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E se colocasse o seu negócio em piloto automático?

08/09/2015 | Autor: Anabela Conde | Tempo estimado de leitura: 1 minuto(s) e 30 segundo(s)

Não ter que repetir as mesmas coisas centenas de vezes, não cair na tentação de apaparicar alguns elementos da equipa como se fossem nossos filhos, não ter que engolir tantos sapos, não ter sempre e só a pesada responsabilidade de ser o motor da engrenagem…

Soa lindamente, certo?

Poupávamo-nos a uma série de dores de cabeça diárias e, acima de tudo, era sinal de que tínhamos uma equipa focada e autónoma, combativa na direcção dos resultados!

Pôr a empresa a trabalhar em piloto automático não é sinónimo de monotonia ou fazer o que sempre fizemos.

Pôr a equipa em piloto automático é ter a certeza de que o Negócio funciona sem o(s) líder(es) e que as pessoas têm a mesma atitude, quer eles estejam, quer não.

Mas isso só é viável com a equipa certa a bordo, processos bem definidos que garantam a acção e uma forma de premiar ou castigar quem … [ Ler Mais » ] “E se colocasse o seu negócio em piloto automático?”

As coisas boas vêm em embalagens pequenas?

27/01/2015 | Autor: Anabela Conde | Tempo estimado de leitura: 1 minuto(s) e 56 segundo(s)

E de repente deu-se conta de que ficou a pensar nas embalagens gourmet que trazem meia dúzia de coisas, nos pratos deliciosos dos grandes chefs em que o apontamento de comida nos deixa água na boca para muito mais, ou até mesmo na última sobremesa deliciosa que pediu e que lhe serviram num daqueles shots minúsculos…

Mesmo se mudarmos o rumo do pensamento, o resultado não é diferente. As férias são fantásticas, mas são sempre curtas, os fins-de-semana nem se fala, já que voam num ápice!

E na empresa, será que há pequenos passos a dar que nos permitiriam saborear resultados de gigante?

A Criatividade…

As empresas evoluem fruto das ideias que tiverem capacidade de gerar em torno dos produtos, serviços e soluções que vierem a disponibilizar no mercado.

O facto é que nem sempre as ideias surgem a pedido, quando se envia um e-mail aos colaboradores para angariar novas abordagens ou … [ Ler Mais » ] “As coisas boas vêm em embalagens pequenas?”

E o óscar vai para…?

05/03/2013 | Autor: Anabela Conde | Tempo estimado de leitura: 2 minuto(s) e 5 segundo(s)

Se não podemos ir a Hollywood, que venha Hollywood até nós…

Às vezes, no dia-a-dia das Empresas, andamos tão embrenhados na rotina e focados no que não temos e nos resultados que não surgem como queríamos, que nos esquecemos de agradecer o que temos e, sobretudo, de reconhecer quem temos.

Conhece alguém que não aprecie um Sorriso sincero, um Obrigado, um Parabéns?! E se pensar nos melhores, tem algum que não goste de ser envolvido, referenciado como exemplo perante os outros ou chamado a novos desafios?!

Se queremos ter os melhores connosco, convém fazê-los sentir que os reconhecemos como tal, até porque precisamos que continuem sempre a evoluir e a contagiar outros…

Então, periodicamente, o que nos impede de ter os nossos óscares, de reconhecer e remunerar criativamente quem se distingue? Se não é com o “glamour” das estrelas de Hollywood, que seja com a simplicidade e a verdade que nos definem, … [ Ler Mais » ] “E o óscar vai para…?”

A culpa não é nossa, pois não?

19/07/2012 | Autor: Anabela Conde | Tempo estimado de leitura: 0 minuto(s) e 28 segundo(s)

Olhar para fora sempre foi mais fácil do que olhar para dentro… a não ser que vá tudo de vento em popa ou que o ego seja bem grande. Sempre que as coisas não vão tão bem quanto podiam ir, a tendência é procurar e identificar a origem no(s) outro(s), mas há momentos em que a introspecção e fazer tábua rasa são importantíssimos.

Mesmo ao nível das Equipas de Direcção ou de Gestão é comum estarmos mais atentos às falhas ou às expectativas não cumpridas da equipa do que propriamente ao desempenho dos timoneiros, de forma individual ou mesmo como grupo.

Se tomarmos como exemplo empresas de liderança familiar (Marido/Mulher, Pai/Filho) ou empresas que nasceram de amigos empreendedores, ou mesmo que são lideradas por empresários em que todos fazem um pouco de tudo e o ambiente é fantástico, não é menos comum que estas análises fiquem por fazer, porque são incómodas e … [ Ler Mais » ] “A culpa não é nossa, pois não?”

Vuvuzela, sabe tocar?

28/01/2011 | Autor: Anabela Conde | Tempo estimado de leitura: 0 minuto(s) e 29 segundo(s)

A famosa corneta sul-africana de apoio à Selecção promete ser um dos ícones do Mundial de Futebol 2010. Para além de celebrarmos a presença de Portugal neste Mundial da África do Sul, seguramente que não nos ficaremos por aqui de celebrações…

Mas não é nem do Mundial nem desta vuvuzela que vos venho falar hoje, mas sim de outra competição, exclusivamente para os melhores, a da vossa Empresa!

Equipa e Selecção, tem?

Não há vinhos premiados que não venham de excelentes colheitas! Não podemos vencer, superar, se não tivermos os melhores talentos e as melhores competências dentro de portas…

Fazer com a prata da casa nem sempre é (a melhor) opção, a não ser que se aposte e invista seriamente no potencial de alguma dessa prata e ela se converta em platina, mas não é de descurar considerar seriamente ir buscar mais alguma fora!

Muitas vezes há decisões que protelamos por serem … [ Ler Mais » ] “Vuvuzela, sabe tocar?”